Perlu pelatihan untuk anda atau perusahaan anda?

Cari Disini. Atau hubungi kami melalui SMS/CALL/WA: 0819.9793.1188

All posts in General Management & Soft skills

Training Corporate Event Management

Product Launching, Sales Events, Training, Annual Gathering with Excellent TOR Development Skills 21-22 Mei 2016* Apakah dalam menyelenggarakan sebuah acara (event), kadang Anda menemukan acara berakhir dengan banyak ketidakpuasan? Bagaimana menyusun, mengorganisir dan memastikan sebuah acara (event) berjalan dengan efektif, efisien, optimal dan sukses? Apa saja strategi dan teknik bekerjasama, serta . . . Read more

Training Total Preventive Maintenance

Untuk memperbaiki dan meningkatkan kinerja perusahaan, salah satunya dengan cara melakukan pengamatan pada tiap lini produksi dan dianalisa seberapa besar efektivitas peralatan secara keseluruhan untuk mengevaluasi capaian performance dan reliability peralatan. Selain itu perlu juga dilakukan sebuah inspeksi periodik guna mendeteksi kondisi yang mungkin menyebabkan breakdown, produksi terhenti, atau berkurangnya . . . Read more

Training Problem Solving & Decision Making

MENGAMBIL KEPUTUSAN ADALAH TINDAKAN PENTING BAGI PERUSAHAAN DAN BAGI ANDA SENDIRI Fakta menunjukkan bahwa kelancaran operasional suatu perusahaan sangat ditentukan oleh kemampuan para eksekutifnya dalam menangani masalah dan mengambil keputusan. Keberhasilan memikul tanggung jawab seorang eksekutif sering diukur melalui kemampuannya dalam menangani masalah secara cepat dan efektif. Citra seorang eksekutif . . . Read more

Training Strategi Pembuatan SOP Menggunakan KPI

Tujuan Pengajaran : Seringkali perusahaan mengalami kesulitan ketika cakupan skala usahanya semakin membesar. Kondisi demikian menuntut prosedur yang standar agar setiap karyawan memiliki tugas yang terstandar dan tidak saling lempar tanggung jawab yang membuat organisasi berjalan lambat. Menyusun pedoman prosedur operasional standar ( SOP ) yang efektif pada dasarnya menunjukan bahwa . . . Read more

Training Job Evaluation Point Factor System

12 Mei 2016. Epicentrum Walk Office – Jakarta PERTAMA DI INDONESIA!! Job Evaluation sebagai bagian dari metode remunerasi, awalnya diperkenalkan oleh Edward Hay dan kini banyak dipakai serta dikembangkan oleh para ahli di seluruh dunia. Job Evaluation sangat diperlukan dalam menentukan sebuah bobot pemegang jabatan sebagai informasi untuk menetapkan job . . . Read more

Training KPI with Balanced Scorecard

Pendahuluan: Perubahan lingkungan bisnis seringkali sulit untuk diantisipasi, karena berjalan tidak linier. Sehingga ketidakpastias tersebut justru menjadi kepastian yang sering terjadi. Untuk mengurangi factor turbulensi perlu ada ukuran-ukuran kunci atau Key Performance Indicator (KPI) yang dapat memberkan panduan bagi kegiatan di perusahaan. Key Performance Indicator (KPI) sebagai unsur yang sangat . . . Read more

Training Human Resources Information System

A. BACKGROUND Setiap organisasi khususnya perusahaan memerlukan data yang bersifat riil dari setiap tingkatan manajemennya. Data tersebut disusun dan dikelola dalam sebuah sistem informasi. Salah satu sistem informasi terpenting pada perusahaan adalah mengenai Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (Human Resourches Information System/HRIS). Human Resources Information System (HRIS) adalah program aplikasi . . . Read more