Perlu pelatihan untuk anda atau perusahaan anda?

Cari Disini. Atau hubungi kami melalui SMS/CALL/WA: 0819.9793.1188

Training Legal Audit & Legal Opinion

Bagaimana cara menyelesaikan permasalahan hukum yang anda hadapi? Seorang corporate lawyer dituntut untuk dapat menyelesaikan permasalahan hukum yang terjadi, termasuk untuk dapat memberikan pendapat hukum dan mampu mengaudit permasalahan hukum yang ada dengan baik dan benar. Legal audit merupakan aktivitas dari proses penilain terhadap data dan fakta antar transaksi yang dilakukan oleh perusahaan/Bank dengan pihak lainnya utuk menilai tingkat keamanan perusahaan/Bank, terutama dalam hal legal risk aspect yang pada akhirnya akan membahayakan harta perusahaan/Bank, yang disajikan dalam laporan hasil pemeriksaan mengenai opini dan saran perbaikan.

TUJUAN
1. Peserta Memahami Pengertian Legal Opinion dan Ruang Lingkupnya
2. Peserta Menguasai Keterampilan Menyusun Posisi Kasus dan Merumuskan Legal Issue
3. Peserta Menguasai Teknik Penelusuran Dokumen Hukum
4. Peserta Mampu Teknik dan Strategi Analisis Hukum dan Memberikan Pendapat Hukum (Legal Opinion)

MATERI
1. Perkembangan kebijakan ekonomi dan hukum dalam dunia korporasi
2. Pengantar Legal Opinion dan Legal Audit
• Pemahaman, tujuan dan perbedaan legal opinion dan legal audit
• Transparansi, asumsi dan kualifikasi dalam legal opinion dan legal audit
• Hubungan antara legal opinion dan legal audit
3. Proses, Metode, Kerangka Dasar, Penggunaan dan Objek Legal Opinion dan Legal Audit
• Langkah-langkah pembuatan dan penelaahan legal opinion dan legal audit
• Penggunaan legal opinion dan legal audit dalam bidang litigasi & korporasi dan Pemeriksaan
– Objek IPO
– Objek HMETD
– Objek Penggabungan dan Peleburan
– Objek Akuisisi Saham
– Objek Pengambilalihan Saham Asset
– Objek Transaksi Lainnya
4. Penelusuran Dokumen Hukum
• Penelusuran Dokumen Hukum dan Ruang Lingkupnya
• Jenis-Jenis Dokumen Hukum (Bahan Hukum): Dokumen Primer dan Dokumen Sekunder
• Prinsip-Prinsip Penting dalam Penelusuran Dokumen Hukum
• Tata Cara dan Metode Penelusuran Dokumen Hukum;
• Tolok Ukur Penelusuran/Pemeriksaan Dokumen Hukum;
• Sumber Pemeriksaan Dokumen Hukum
5. Pelaksanaan, Pelanggaran Materi Legal Opinion dan Legal Audit
• Legal Audit pada subsidiari, afiliasi dan pengendali
• Pelanggaran terhadap peraturan perundang-undangan anggaran dasar dan perikatan-perikatan
6. Prinsip-Prinsip Keterbukaan dan Materialitas dalam Legal Opinion dan Legal
Audit
7. Standar Profesi Konsultan Hukum Pasar Modal
• Tanggung jawab profesi dalam legal opinion dan legal audit
• Kode etik advokad dalam penyusunan legal opinion dan legal audit
• Studi Kasus dan Simulasi Penyusunan Legal Opinion dan Legal AuditBentuk dan ruang lingkup Aspek Legal perusahaan

METODE
Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:
1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation

PESERTA
• Pimpinan pusat/cabang perusahaan BUMN, BUMD, Badan Usaha Swasta
• Kepala Satuan Pemeriksaan Internal
• Legal staf / lawyer perusahaan

INVESTASI
On Call

WAKTU
On Call

Request for Training Venue: Semarang, Solo, Bandung, Jakarta, Balikpapan, Surabaya, Jogja, Lombok, Malang, Makassar and Batam
In House Training Depend on request

FASILITAS
1. Training Hand Out
2. Digital Material
3. Certificate
4. Exclusive Souvenir
5. Qualified Bag
6. Training Photo
7. Training room with full AC facilities and multimedia
8. Once lunch and twice coffee break every day of training
9. Qualified Instructor
10. Transportation from airport / railway to hotel and from hotel to the training venue

One Comment

  1. Pingback: Jadwal Training Nov-Des 2015 (Pasti Jalan) | Informasi Seminar dan Training (Pelatihan) di Indonesia

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

You can use these HTML tags and attributes <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>